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| 软件 | 干部学习制度考核办法 |
| 分类 | 表格范文-范文模板-人资行政 |
| 语言 | 简体中文 |
| 大小 | 0.01MB |
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| 介绍 |
干部学习制度考核办法 为适应改革和现代化建设的需要,增强学习的紧迫感和自觉性,养成良好的学习风气,提高干部的理论水平、政治水平和工作水平,努力建设学习型机关,机关党委将定期对干部学习情况从以下几个方面进行考核评比: 一、制定学习计划 落实政治理论学习制度,制定切实可行的政治理论学习计划。年初,每位党员干部要确定个人年度学习目标,制定学习计划;各支部要结合支部党员具体情况及机关党委的布置,制定本支部学习计划。个人学习计划、支部学习计划统一交由机关常委存入个人学习档案、支部学习档案。党员干部每人每月确保自学时间不少于20小时。 |
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