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| 软件 | 薪酬制度模板 |
| 分类 | 表格范文-范文模板-人资行政 |
| 语言 | 简体中文 |
| 大小 | 0.02MB |
| 版本 | 免费版 |
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| 介绍 |
薪酬制度模板是公司给为企业做出贡献员工相应的回报和答谢所制定的一种激励制度模板。薪酬制度模板可以有效的激励员工发挥出最佳的潜能,为企业创造更大的价值。薪酬制度模板免费版下载由软件园为您提供,源文件为doc格式,方便用户自行编辑内容。 ![]() 薪酬制度模板基本介绍 激励的方法很多,但是薪酬制度模板可以说是一种最重要的、最易使用的方法。它是企业对员工给企业所做的贡献(包括他们实现的绩效,付出的努力、时间、学识、技能、经验和创造)所付给的相应的回报和答谢。在员工的心目中,薪酬不仅仅是自己的劳动所得,它在一定程度上代表着员工自身的价值、代表企业对员工工作的认同,甚至还代表着员工个人能力和发展前景。 薪酬制度模板设计方法 ①企业付酬原则与策略的拟定; ②职务设计与分析; ③职务评价; ④薪酬结构设计; ⑤薪酬状况调查和数据收集; ⑥薪酬制度的管理和控制. 小编推荐: 薪酬制度模板为免费模板,下载即可获得源文件,可供您编辑修改替换。软件园还提供薪资制度模板、行政管理调查报告范文下载。 |
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