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| 软件 | 绩效自评报告范文 |
| 分类 | 表格范文-范文模板-人资行政 |
| 语言 | 简体中文 |
| 大小 | 0.01MB |
| 版本 | 免费版 |
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| 介绍 |
绩效自评报告范文是公司员工对自己的工作的质量和数量进行评价一种书面模板。绩效自评报告范文能够让员工找出工作中的优势及不足,并进行改进。绩效自评报告范文免费版由软件园为您提供下载,源文件为doc格式,方便用户自行编辑修改内容。 ![]() 绩效自评报告范文介绍 绩效:组织或个人为了达到某种目标而采取的各种行为的结果。 绩效自评报告:组织依照预先确定的标准和一定的评价程序,运用科学的评价方法、按照评价的内容和标准对评价对象的工作能力、工作业绩进行定期和不定期的考核和评价。 绩效自评报告范文目的 1、对员工的晋升、降职、调职和离职提供依据; 2、组织对员工的绩效考评的反馈; 3、对员工和团队对组织的贡献进行评估; 4、 对员工的薪酬决策提供依据; 5、 对招聘选择和工作分配的决策进行评估; 6、了解员工和团队的培训和教育的需要; 7、 对培训和员工职业生涯规划效果的评估; 8、 对工作计划、预算评估和人力资源规划提供信息。 小编推荐: 绩效自评报告范文模板为免费模板,下载即可获得源文件,可供您编辑修改替换。软件园还提供绩效考核制度模板、公司注销申请书模板下载。 |
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