警察长期身处职业风险情境，其抗逆力时有蚀化之险，警察抗逆力水平关乎警察身心健康、警务工作质效和人民合法权益。基于扎根理论，分层抽取AN县公安局40名一线警察，采取关键事件访谈法收集其抗逆力资料，运用Nvivo12Plus软件逐级编码原始资料，先后构建了警察抗逆力结构模型、警察抗逆力重构模型、警察抗逆力蚀化模型，旨在厘清警察抗逆力的结构、重构过程及类型、蚀化样态及逻辑的基础上，构建警察抗逆力韧性互构建设体系。力图为量化研究抗逆力的生成机制与演变过程，提供概念化操作的理论依据，为促进警察身心健康的教育训练提供实践指引。

第一章导论
第一节研究缘起与价值
第二节研究的创新与难点
第三节文献概述与概念界定
第四节研究设计
第二章警察抗逆力的结构模型建构
第一节原始资料收集与分析
第二节模型建构与机理阐释
第三章警察抗逆力的重构过程与类型
第一节重构过程与类型模型建构
第二节重构过程与类型的机理阐释
第四章警察抗逆力蚀化的样态与逻辑
第一节认知偏差
第二节履职失范
第五章健全警察抗逆力蚀化防治体系
第一节构建警察抗逆力蚀化监测干预体系
第二节炼造警察抗逆力多层互构防御体系一强化保护要素联结度
附录1警察应对非常规突发事件的抗逆力访谈提纲
附录2警察抗逆力蚀化状况访谈提纲
参考文献