这是提升各级管理者团队领导能力的培训书,既可用于一般读者的自我发展,也可用于企业培训。
本书由职业培训专家精心打造,前沿知识介绍+实用工具方法+典型案例故事+自我测试问卷,使本书颇具指导性和实用性,读者可结合自身需要迅速应用。
作者在杭州、西安、石家庄、郑州、沈阳等地各大卖场和民营书店,还有众多企业有多场讲座,另两本书《黄金心态》和《自我管理》正在热销,对本书的销售具有良好的带动。
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书名 | 团队领导(九大核心技能造就新型管理者) |
分类 | 经济金融-经济-企业经济 |
作者 | 宋振杰 |
出版社 | 北京大学出版社 |
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介绍 |
编辑推荐 这是提升各级管理者团队领导能力的培训书,既可用于一般读者的自我发展,也可用于企业培训。 本书由职业培训专家精心打造,前沿知识介绍+实用工具方法+典型案例故事+自我测试问卷,使本书颇具指导性和实用性,读者可结合自身需要迅速应用。 作者在杭州、西安、石家庄、郑州、沈阳等地各大卖场和民营书店,还有众多企业有多场讲座,另两本书《黄金心态》和《自我管理》正在热销,对本书的销售具有良好的带动。 内容推荐 本书是由资深培训专家为渴望提升领导能力的各级主管,以及想当领导而不知从何做起的人量身打造的实战宝典。书中通过大量真实生动的案例与行之有效的方法技巧,从领导能力、决策能力、激励能力、绩效管理等九个方面系统阐述了如何成为优秀的团队领导者,极具指导性和实用性。 团队领导能力是各级管理者实现职业成功的保证:在这个合作制胜的时代,只有被领导者成功,领导者才能成功。通过本书,每一个管理者都可以轻松掌握:如何修炼领导特质;如何低成本激励员工;如何正确、科学授权;如何避免绩效管理误区;如何成功打造卓越团队…… 目录 序言 做一只善于领导的小密蜂 第一章 如何修炼领导特质 第二章 如何正确决策 第三章 如何进行绩效管理 第四章 如何激励员工 第五章 如何教练下属 第六章 如何正确授权 第七章 如何进行团队创新 第八章 如何管理员工 第九章 如何打造团队 |
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