本书根据现代饭店餐饮经营管理的实践,运用企业管理理论,系统、全面地阐述了餐饮管理概论、餐饮市场分析、菜单设计、餐饮设施设备规划、食品原料采保管理、厨房生产管理、餐厅与酒吧服务管理、餐饮销售管理、餐饮成本管理等管理理论和方法,具有较强的科学性和可操作性。本书可作为高等院校旅游与酒店管理专业的专业教材,也可作为现代饭店、餐饮企业的高级管理人员的业务学习用书。
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书名 | 现代饭店餐饮管理/现代饭店管理系列丛书 |
分类 | 经济金融-经济-贸易 |
作者 | 赵承金等编 |
出版社 | 东北财经大学出版社 |
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介绍 |
内容推荐 本书根据现代饭店餐饮经营管理的实践,运用企业管理理论,系统、全面地阐述了餐饮管理概论、餐饮市场分析、菜单设计、餐饮设施设备规划、食品原料采保管理、厨房生产管理、餐厅与酒吧服务管理、餐饮销售管理、餐饮成本管理等管理理论和方法,具有较强的科学性和可操作性。本书可作为高等院校旅游与酒店管理专业的专业教材,也可作为现代饭店、餐饮企业的高级管理人员的业务学习用书。 目录 第一章 导论 第二章 餐饮市场定位 第三章 菜单设计 第四章 餐饮设施设备规划 第五章 餐饮采保管理 第六章 厨房生产管理 第七章 食品营养与卫生 第八章 餐厅和酒吧服务管理 第九章 餐饮销售管理 第十章 餐饮成本控制 试读章节 人事部负责员工的招聘工作。餐饮部所需的人员招聘工作,首先由餐饮部向人事部报告拟聘的岗位和数量。人事部经招聘初步确定人选后,再与餐饮部共同面试、考核,择优录用。 |
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