1责任就是机会
责任和机会是紧密相连的，责任背后往往隐藏着机会，机会同时意味着责任，责任与机会是成正比的。
No.1什么是责任
No.2责任是“他律”，也是“自律”
No.3责任是过程，机会是回报
No.4哪里有机会
No.5分配任务的哲学
No.6对于自己不懂的要谨慎一点
2责任感
一个人责任感的强弱决定了他对待工作是尽心尽责还是浑浑噩噩，而这又决定了他做事的好坏。如果你在工作中，对待每一件事都是“Book of stop here（责任到此，不能再拖）”，出现问题也绝不推脱，而是设法改善，那么你将赢得足够的尊敬和荣誉。
No.1责任感是对责任的态度
No.2不让别人为自己的失职买单
No.3从责任感到责任意识
No.4责任感，你最需要的东西
No.5爱你的工作
No.6如何增强责任感
No.7每次都要比上司多想一步
No.8困难是用来解决的，不是用来解释的
No.9先做重要的事
3负责任的误区
No.1“这不是我的工作”
No.2“这不是我的错”
No.3“这不能怪我”
No.4“这与我无关”
No.5“你要负责任”
No.6“我没有能力负责任”
No.7“我一个人负责任没有用”
No.8“我已经负过责任”
4责任是事业成功的基石
在老板风光的背后，是一份沉甸甸的责任。而你之所以没有像老板那样获得成功，是因为你承担的责任比老板小得多。一个人承担的责任越大，获得的成功就越大。
No.1负责是每个人应有的品质
No.2对团队负责就是对自己负责
No.3忠诚是最大的责任
No.4不要怕承担责任而不敢做
No.5承担多大的责任，就有多大的成功
No.6工作以外的工作，就是前途的储蓄
No.7做出优秀业绩，超出上司的期望
5提高承担责任的能力
要知道，没有人天生就是弱者。只要你不断完善自己，通过各种途径丰富自己，不断去学习各种知识和技能，那么，你就会发生由弱到强的转变。
责重山岳，能者方可当之。具备了一定的素质和能力，才能胜任一定的岗位和职责；担负的责任越大，就越需要提高履责能力。
No.1适时表现进步，成为上司眼里的潜力股
No.2不积跬步，无以至千里
No.3在平凡中学会成长
No.4学习与实践兼顾
No.5读书是思维的重启键
No.6为了责任而做事
No.7做好小事、平凡事
No.8分内的事情要做好
No.9对结果负责任
No.10心存感激地工作
No.11勇于负责才能赢得尊严6
构建企业责任体系
一旦明确责任，就扫除了执行的障碍，工作自然会朝着健康的方向发展，也只有明确责任，每个人才能承担起责任，把工作干好。
No.1领导者责任意识
No.2领导者应身体力行
No.3明确责任，才会更好地承担责任
No.4打造负责任的团队
No.5丰富内涵，与时俱进