基于培养现代企业管理人才的需要，本书编写的出发点是将理论提高与技能培养相结合，以培养富有创新精神的应用型人才。在结构安排上做到编排合理、条理清晰、深入浅出、阐明透彻；在教学目标上要求融会贯通、突出实训，培养学生的分析问题和解决问题的能力。
本书旨在使学生在掌握基本管理理论的同时，关注数字经济时代管理思想和管理模式的变革，并给企业管理实践者提供借鉴。

第一章 企业概述
第一节 企业
第二节 企业的分类
第三节 现代企业制度
第四节 公司制企业
思考题
案例研究
第二章 企业管理理论
第一节 管理
第二节 管理者
第三节 管理理论的发展
思考题
案例研究
第三章 战略管理
第一节 战略和战略管理概述
第二节 战略分析
第三节 公司战略
第四节 竞争战略
第五节 职能战略
第六节 跨界经营战略
思考题
案例研究
第四章 人力资源管理
第一节 人力资源管理概述
第二节 工作分析
第三节 人力资源规划
第四节 人力资源管理过程
第五节 人力资源激励
思考题
案例研究
第五章 营销管理
第一节 市场营销理念
第二节 市场营销环境
第三节 市场调查与预测
第四节 目标市场营销
第五节 市场营销组合策略
思考题
案例研究
第六章 生产与运作管理
第一节 生产与运作管理概述
第二节 企业生产环境与生产过程组织
第三节 质量管理
第四节 现场管理
第五节 先进生产方式
思考题
案例研究
第七章 财务管理
第一节 财务管理概述
第二节 财务管理的内容
第三节 财务分析
第四节 并购与控制
思考题
第八章 创新管理
第一节 创新管理概述
第二节 管理创新模式
第三节 盈利创新模式
第四节 商业模式创新
第五节 创新方法
思考题
案例研究
第九章 管理理论前沿
第一节 平台型战略
第二节 知识管理
第三节 大数据营销
第四节 商业模式设计
第五节 供应链重构
第六节 区块链管理
思考题
案例研究
参考文献